Machen schöne Menschen eher Karriere?

Die „Schönheitsprämie“, es ist kein Geheimnis das optische Attraktivität die Medien und das Marketing dominieren. Wir sehen jeden Tag große Plakate mit Models, die jegliche Marken bewerben.

Doch wie sieht es in der Berufswelt aus!? Spielt die „Schönheitsprämie“ dort auch eine Rolle?“ Wenn man Sie bitten würde die Fotos Ihrer Abschlussklasse anzusehen und zu raten wer fünf Jahre später ein höheres Gehalt verdienen würde, wären Sie wahrscheinlich der Meinung, dass man auf Grund des Aussehens keine Vorhersagen auf das zukünftige Gehalt der Person schließen kann. Die Wissenschaftler Daniel Hamermesh und Jeff Biddle gingen dem auf den Grund. Sie stellten fest das attraktive Menschen in der Regel:

• häufiger eingestellt werden
• leichter Gehaltserhöhung bekommen und
• im Durchschnitt 10-15% mehr verdienen als weniger attraktive Kollegen

Unternehmen mit sehr attraktiven Mitarbeitern machen laut der Studie mehr Umsatz als Unternehmen mit weniger attraktiven Mitarbeitern. Zudem bekräftigt die Studie der New Yorker Syracuse Universität, dass schöne Menschen schneller einen Arbeitsplatz finden. Die Studie wurde in den Vereinigten Staaten von Amerika und Kanada mit Hilfe einer Umfrage durchgeführt.

Doch wie sieht es nun in Deutschland aus? Sonja Bischoff beschäftigte sich mit der Attraktivitätsforschung und fand heraus das in Deutschland die Attraktivität in den letzten Jahren selbst Karriere gemacht hat!

Waren es zu Beginn Ihrer Studie etwa 5% der teilnehmenden Führungskräfte, die Schönheit der Mitarbeiter als wichtig empfunden haben, sind es mittlerweile über ein Drittel der Befragten. Geht es nach weiblichen Führungskräften, finden diese das äußere Erscheinungsbild sogar wichtiger als persönliche Kontakte oder gute Beziehungen. Attraktive Frauen verdienen laut einem Forschungsberichts Eva Sierminskas (Luxemburger Institut für Sozialforschung) 20% mehr als der Durchschnitt in Deutschland. Dazu gehören auch sportliche Männer mit markantem Gesicht und durchtrainierten Körper. Sie erhalten hierzulande durch die sogenannte „Schönheitsprämie“ im Schnitt 14% mehr.

Der Grund dafür ist die Verbindung von Schönheit mit positiven Werten und Eigenschaften, wie Sympathie, Fleiß, Intelligenz, Ehrgeiz und ein gesunder Lebensstil. Lassen Sie sich dennoch nicht entmutigen, sondern nutzen Sie Ihr Wissen um einen Vorteil zu erlangen. Es heißt nicht man kann kein Geld verdienen ohne gut Auszusehen. Sie haben einen Einfluss auf Ihre äußere Erscheinung! „Kleider machen Leute“! In jeder Branche gibt es verschiedene Kleidungstile und Regeln.

Setzen Sie Ihr Outfit gezielt ein um die erwünschte Wirkung zu erhalten.

• Tragen Sie eine Farbe, die Ihre Ausstrahlung geltend macht
• Tragen Sie ein gut anliegendes Hemd oder Bluse
• Passend zum Anzug oder Kostüm runden das perfekte Schuhwerk das Outfit ab 

Dass es auch anders geht, beweisen viele Beispiele in der Wirtschaft. Ein Mark Zuckerberg zum Beispiel, der mit Jeans und Shirt seine Firma leitet. Man kann also vom Äußeren nicht auf die Inhalte und Kompetenz schließen. In unserer seriösen Gesellschaft sollte das kein Problem sein, dennoch gibt es die „Schönheitsprämie“ und sie wird uns immer begleiten.