#664 11 Fragen, die jeder Unternehmer seinem Headhunter stellen sollte – bevor es teuer wird

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Warum gute Headhunter auch Nein sagen – 11 ehrliche Antworten aus der Praxis

Recruiting fühlt sich für viele Unternehmer irgendwann gleich an:

zu viele Gespräche, zu wenig Klarheit – und am Ende bleibt die Unsicherheit, ob die Entscheidung wirklich die richtige war.

Vielleicht kennst du das:

Du hast einen fachlich starken Kandidaten vor dir – aber irgendetwas passt nicht ganz. Oder du stehst unter Druck, weil die Position schon viel zu lange unbesetzt ist. Und gleichzeitig weißt du: Eine Fehlentscheidung kostet dich Zeit, Geld und oft auch Vertrauen im Team.

Genau an diesem Punkt entstehen die Fragen, die wirklich zählen.

In dieser Podcast-Folge teile ich die 11 wichtigsten Fragen, die mir Unternehmer und Führungskräfte im Laufe meiner Arbeit stellen. Ich antworte offen, ehrlich und ohne Schönreden.

  • 👉 Fragen, die zeigen, worauf es im Recruiting wirklich ankommt
  • 👉 Fragen, die den Unterschied machen zwischen kurzfristiger Besetzung und nachhaltigem Erfolg
  • 👉 Und Fragen, die dir helfen, bessere Entscheidungen zu treffen – auch unter Druck

Du erfährst unter anderem:

  • Woran du erkennst, ob ein Kandidat langfristig zu deinem Unternehmen passt – nicht nur im Interview überzeugt
  • Warum das Problem im Recruiting oft nicht im Markt liegt, sondern im eigenen Unternehmen
  • Wie du im Spannungsfeld zwischen Zeitdruck und Qualität die richtigen Entscheidungen triffst
  • Weshalb ich bewusst Aufträge ablehne – und warum genau das für meine Kunden entscheidend ist
  • Wie du frühzeitig erkennst, ob ein Kandidat wirklich bleibt oder wieder geht
  • Und was einen Headhunter ausmacht, der dich wirklich weiterbringt – statt nur Lebensläufe zu liefern

Diese Folge ist für dich, wenn du Recruiting nicht mehr dem Zufall überlassen willst.

Wenn du nicht einfach nur „besetzen“, sondern die richtigen Menschen gewinnen und halten möchtest.

Denn am Ende geht es nicht darum, Positionen zu füllen.

Es geht darum, dein Unternehmen mit Menschen zu stärken, die wirklich zu dir passen.

❓ Fragen, die du dir nach dieser Folge stellen solltest

  • Triffst du im Recruiting klare Entscheidungen – oder reagierst du nur auf Druck?
  • Wie sicher bist du dir wirklich bei deinen Einstellungen?
  • Arbeitest du mit Partnern, die dich ehrlich beraten – oder nur liefern, was du hören willst?

Wenn du dir bei deinen nächsten Einstellungen mehr Klarheit, bessere Entscheidungen und echte Sicherheit wünschst:

  • 👉 Lass uns sprechen – und gemeinsam herausfinden, wie du Fehlbesetzungen vermeidest
  • 👉 Abonniere den Podcast für ehrliche Einblicke aus der Praxis
  • 👉 Teile die Folge mit Unternehmern, die gerade genau vor diesen Entscheidungen stehen

📩 Du willst wissen, wie wir dein Recruiting strategisch aufsetzen und die richtigen Kandidaten gewinnen? Dann vereinbare ein unverbindliches Strategiegespräch.

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Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter regina.volz@volz-personalberatung.de Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen.

Viel Spaß mit dieser Folge! Der Podcast enthält unbezahlte Werbung.