#635 Die Zukunft der Führung – Was jetzt wirklich zählt, wenn alles möglich ist

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Leadership 2025 – Haltung statt Kontrolle

Warum klassische Führung ausgedient hat – und worauf es jetzt ankommt

🔍 Du bist Unternehmer:in, Geschäftsführer:in oder Führungskraft im Mittelstand?

Dann ist dieses Video dein Weckruf. Denn: Führung ist kein Status mehr – sondern ein Auftrag. Wer heute Teams führen will, braucht Klarheit, Haltung und echte Präsenz.

Nur 9 % der Mitarbeitenden sind wirklich engagiert. Der Rest? Funktioniert – aber lebt nicht.

👉 In dieser Episode zeige ich dir, was Führung heute wirklich leisten muss – und wie du als Leader:in im Mittelstand den Unterschied machst.

✅ In diesem Video erfährst du:

Kapitel 1: Der Wandel der Führung

  • Warum Führung im Mittelstand ein Update braucht
  • Wie sich Führung von Status zu Beziehung wandelt

Kapitel 2: Neue Anforderungen an moderne Führungskräfte

  • Psychologische Sicherheit als Gamechanger
  • Warum Selbstführung die Basis für Mitarbeiterführung ist
  • Kommunikationsstärke als Schlüssel für moderne Leadership

Kapitel 3: Haltung schlägt Methode

  • Warum Werte und Integrität entscheidend sind
  • Tools sind wichtig – aber nicht die Lösung

Kapitel 4: Zukunftskompetenzen für echte Leader:innen

  • Charakter, Klarheit, Empathie
  • Warum Werteorientierung Mitarbeiter:innen bindet

Kapitel 5: Führung in der digitalen Ära

  • Warum künstliche Intelligenz Führung nicht ersetzt
  • Digitale Führung braucht emotionale Intelligenz

Kapitel 6: Die teuersten Führungsfehler der Zukunft

  • Mikromanagement, Orientierungslosigkeit, Unentschlossenheit
  • Warum falsche Führung Millionen kosten kann

Kapitel 7: Handlungsimpulse für Unternehmer:innen

  • Warum Leadership Chefsache ist
  • Wie du Führung strategisch entwickelst

Kapitel 8: Fazit – Was wirklich zählt

  • Führung beginnt mit Selbstreflexion
  • Menschlichkeit. Klarheit. Entscheidungsstärke.

🤔 Fragen für dich als Führungskraft oder Unternehmer:in:

  • Führst du deine Mitarbeitenden aktiv – oder verwaltest du nur?
  • Lebst du deine Werte – oder formulierst du sie nur?
  • Hast du ein klares Führungsverständnis – oder verlässt du dich auf Bauchgefühl?

📣 Jetzt bist du dran: 💬 Was bedeutet für dich moderne Führung? 👉 Teile deine Sicht in den Kommentaren – ich antworte persönlich. 📲 Leite das Video an Unternehmer:innen weiter, die sich mit echter Führung beschäftigen.

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Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter regina.volz@volz-personalberatung.de Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen.


Viel Spaß mit dieser Folge! Der Podcast enthält unbezahlte Werbung.